Pemkab Studi Tambahan Penghasilan Pegawai Negeri Sipil ke HSS

  • Whatsapp

Wartaniaga.com, Kandangan-Pemkab Hulu Sungai Utara (HSU) memiliki wacana menerapkan Sistem Elektronik Penilaian Kinerja (e-Kinerja) berupa Tambahan Pengasilan Pengawai Negeri Sipiil (TPP) dalam upaya meningkatkan kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS /ASN).

Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo) Kabupaten HSU, H Adi Lesmana memimpin rombongan studi pembelajaran Pemkab HSU mengenai TPP ke Kabupaten tetangga yakni Hulu Sungai Selatan (HSS) yang lebih dulu menerapkannya sejak 2018.

“Pemkab berharap bisa meningkatkan kinerja PNS melalui kebijakan pemberian tunjangan melalui e Kinerja,” ujar Adi.

Adi mengatakan, Pemkab HSU mengetahui banyak prestasi dibidang pengelolaan kepemerintahan dan pembangunan yang diraih Pemkab HSS bahkan hingga ketingkat Nasional sehingga sangat pantas menjadi rujukan studi pembelajaran, termasuk dalam penerapan TPP.

BACA JUGA:  Batu Ampar Dikucurkan Dana 5,9 Miliar

Rombongan Pemkab HSU disambut Pemkab HSS yang dipimpin Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia, H Zulkifli selaku Ketua Tim Koordinasi TPP, didampingi Kadiskominfo Hj Rahmawati, Kabag Organisasi dan Pendayagunaan Aparatur Daerah Aulia Sofi Azmi dan Sekretaris Badan Pengelolaan Keuangan dan Pendapatan Daerah Ika Wahyudi di Aula Rakat Mupakat Kantor Bupati HSS, Rabu (7/7).

“Pemkab HSS menerapkan Tambahan Penghasilan Pegawai Negeri Sipil dalam rangka pemberian tunjangan yang lebih adil bagi PNS sesuai kinerja mereka,” kata Zulkipli.

Sebelumnya, kata Zulkifli, Pemkab HSS juga melakukan Studi pembelajaran kebeberapa tempat, salah satu ke Pemerintah Kabupaten Banyu Wangi Provinsi Jawa Timur.

L

Pos terkait